Người dân Thủ đô được nghỉ 7 ngày dịp Tết Nguyên đán

Lan Hạ|02/01/2024 17:04
Theo dõi Môi trường & Cuộc sống trên

Hà Nội đã công bố lịch nghỉ Tết Nguyên đán Giáp Thìn năm 2024 của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động, học sinh các cấp trên địa bàn. Theo thông báo, người dân Thủ đô được nghỉ Tết Nguyên đán 7 ngày.

UBND TP Hà Nội đã có Thông báo số 1125/TB-UBND về việc nghỉ Tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024 và lễ Quốc khánh năm 2024.

2-nghi-tet.jpg
Theo thông báo, người dân Thủ đô được nghỉ Tết Nguyên đán 7 ngày

Căn cứ thông báo của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, UBND TP Hà Nội thông báo cán bộ, công chức, viên chức và người lao động các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội được nghỉ Tết Nguyên đán Giáp Thìn năm 2024 gồm 7 ngày liên tục (từ ngày 8/2 đến hết ngày 14/2; tức từ ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão đến hết ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).

Các cơ quan, đơn vị không thực hiện lịch nghỉ cố định thứ Bảy và Chủ nhật hằng tuần sẽ căn cứ thực tế của đơn vị để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp.

Người lao động không thuộc đối tượng tại thông báo này, căn cứ điều kiện thực tế, người sử dụng lao động quyết định lựa chọn phương án nghỉ Tết Âm lịch và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 cho người lao động theo Khoản 5 Thông báo số 5015/TB-LĐTBXH ngày 22/11/2023 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội; bảo đảm thời gian nghỉ Tết Âm lịch liền 5 ngày liên tục và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 liền 2 ngày liên tục.

Đối với học sinh Hà Nội được nghỉ Tết Nguyên đán 7 ngày. Theo khung kế hoạch thời gian năm học 2023-2024 của Bộ GD&ĐT đối với giáo dục mầm non, giáo dục phổ thông và giáo dục thường xuyên áp dụng trong toàn quốc, học sinh kết thúc học kỳ I trước ngày 15/1/2024, hoàn thành kế hoạch giáo dục học kỳ II trước ngày 25/5/2024 và kết thúc năm học trước ngày 31/5/2024.

Bài liên quan

(0) Bình luận
Nổi bật
Đừng bỏ lỡ
}
Người dân Thủ đô được nghỉ 7 ngày dịp Tết Nguyên đán
(*) Bản quyền thuộc về Tạp chí điện tử Môi trường và Cuộc sống. Cấm sao chép dưới mọi hình thức nếu không có sự chấp thuận bằng văn bản.